Przygotowanie firmy do nowych wymagań dotyczących temperatury pracy
Od 11 stycznia 2027 r. obowiązują nowe wymagania dotyczące ograniczania narażenia pracowników na wysoką temperaturę. Pomagamy firmom z Lublina i województwa lubelskiego przygotować stanowiska, organizację pracy i dokumentację BHP.
Kiedy pracodawca musi podjąć działania?
Pracodawca powinien ograniczyć narażenie pracowników na wysoką temperaturę, gdy temperatura osiągnie wskazane progi.
Praca w pomieszczeniach
- 25°C - przy pracach ciężkich,
- 28°C - przy pozostałych pracach.
Praca na otwartej przestrzeni
- 25°C - przy każdym rodzaju pracy.
Jakie działania należy zastosować?
Należy dobrać rozwiązania techniczne ograniczające wzrost temperatury, a gdy nie są możliwe ze względów technologicznych - rozwiązania organizacyjne minimalizujące wpływ wysokiej temperatury na zdrowie pracowników. Zakres działań powinien odpowiadać warunkom i specyfice pracy.
- przeanalizować stanowiska i warunki wykonywania pracy,
- ustalić środki techniczne oraz organizacyjne na czas upałów,
- określić sposób reagowania po osiągnięciu progów temperatury,
- zaktualizować ocenę ryzyka zawodowego oraz procedury BHP,
- poinformować pracowników o przyjętych zasadach.
Zakres naszej usługi
Audyt przygotowania firmy
Identyfikujemy stanowiska wymagające działań i rekomendujemy rozwiązania dostosowane do rodzaju pracy.
Dokumentacja i wdrożenie
Pomagamy zaktualizować ocenę ryzyka, instrukcje i zasady organizacji pracy podczas upałów.
Zapytaj o przygotowanie firmy
Skontaktuj się z nami, aby ustalić zakres wsparcia dla Twojej organizacji.
Podstawa prawna: Dz.U. 2026 poz. 927. Informacje pomocnicze: komunikat WSSE.